به نقل از «آفتاب»

تاکید وزارت بهداشت برای جذب حداقل ۶۰ هزار نیرو

تاریخ انتشار: ۲۳ آذر ۱۴۰۱ | کد خبر: ۳۶۶۱۲۴۵۲

آفتاب‌‌نیوز :

سیف‌الله مرادی درباره وضعیت کمبود نیرو در وزارت بهداشت، با بیان این که باید توجه کرد که در زمینه نیروی انسانی در بخش‌های مختلف وزارت بهداشت، شاخص‌های متفاوت داریم، افزود: در حوزه درمان بیمارستانی، شاخص تخت است و بر اساس مطالعات انجام شده، اعلام می‌شود که به ازای هر تخت بیمارستانی در کشور، باید ۲.

بیشتر بخوانید: اخباری که در وبسایت منتشر نمی‌شوند!

۹ نیرو داشته باشیم. بر این اساس در حال حاضر ۱۰۷ هزار تخت بیمارستانی در بخش دولتی در کشور وجود دارد که باید این میزان تخت ضرب در ۲.۹ شود و تعداد نیروی انسانی مورد نیاز در بیمارستان‌های کشور را مشخص کند. از این تعداد باید ۱.۲ پرستار باشد که بر این اساس اکنون باید ۱۲۰ هزار پرستار در بیمارستان‌های ما خدمت درمانی ارائه دهند.

کسری ۱۵۰۰۰ نیروی پرستار

وی با بیان اینکه در حال حاضر ۱۰۵ هزار پرستار در بیمارستان‌های کشور در حال خدمت‌رسانی هستند، گفت: در سایر پرسنل بیمارستانی نیز شاخص‌هایی وجود دارد. به عنوان مثال ۰.۴ به ازای هر تخت نیروی خدماتی و ۰.۵ به ازای هر تخت نیروی پشتیبانی باید وجود داشته باشد.

مدیرکل منابع انسانی وزارت بهداشت در ادامه با بیان این که مشکل حاد ما در گروه پرستاری است، افزود: امیدواریم دولت در این زمینه نگاه حمایتی به ما داشته باشد و کمک کند که مشکلات این بخش رفع شود.

درخواست جذب ۱۲۰۰۰ پرستار برای پروژه‌های جدید بیمارستانی

مرادی با بیان اینکه برای بیمارستان‌های فعال کشور نیاز به جذب ۱۵ هزار پرستار داریم، گفت: از آنجایی که مقرر است در سال جاری ۱۱ هزار تخت بیمارستانی به تخت‌های بیمارستانی کشور اضافه کنیم لذا در سال جاری نیازمند اختصاص ۲۴ هزار مجوز استخدام هستیم که از این تعداد، بر طبق شاخص ۱.۲ پرستار به ازای هر تخت، مجوز استخدام ۱۲ هزار نفر آنان نیروی پرستاری باشد.

وی در ادامه با اشاره به کسری ۱۵ هزار پرستار در کشور و نیاز به ۱۲ هزار نیروی پرستار برای بیمارستان‌های جدید الاحداث افزود: با افتتاح ۱۱ هزار تخت بیمارستانی جدید، به ۲۶ الی ۲۷ هزار نیروی پرستاری نیازمندیم.

۸۷۸ پروژه بهداشتی آماده افتتاح و نیازمند جذب نیرو

مدیرکل منابع انسانی وزارت بهداشت با بیان این که بر طبق چارت سازمانی باید ۱۹۰ هزار نیرو در حوزه بهداشت مشغول باشند، افزود: متاسفانه در حال حاضر در حوزه بهداشت ۱۳۰ هزار نیرو فعالیت دارند که در این حوزه نیز با کمبود نیروی انسانی مواجه هستیم.

مرادی همچنین گفت: از آنجایی که ۸۷۸ مرکز بهداشتی درمانی و خانه بهداشت نیز آماده افتتاح هستند لذا در این بخش نیز حداقل به ۱۰ هزار و ۹۹ نفر نیروی دیگر نیاز داریم.

مدیرکل منابع انسانی وزارت بهداشت ادامه داد: از آنجایی که مقرر است ۱۳۸۲ پایگاه فوریت‌های پزشکی اورژانس در کشور راه‌اندازی شود که قبلا برای استخدام ۴۰۰۰ نفر مجوز دریافت کرده بودیم لذا در این بخش نیز به مجوز ۷۵۰۰ نفر دیگر نیاز داریم.

۱۷۰۰۰ نیروی بازنشسته وزارت بهداشت که باید جایگزین شوند

وی در بخش دیگری از سخنان خود با اشاره به این که ظرف سال گذشته و امسال، ۱۷ هزار نفر از مجموعه دانشگاه‌های علوم پزشکی بازنشسته و خروجی داشتیم و طبق مصوبه دولت باید به ازای هر یک خروجی، یک نیروی ورودی در حوزه بهداشت و درمان داشته باشیم، افزود: در این بخش نیز نیاز به مجوز استخدامی ۱۷ هزار نفر داریم.

مدیرکل منابع انسانی وزارت بهداشت تاکید کرد: باید توجه کرد که ظرف سال گذشته و امسال ۱۷ هزار نفر از مجموعه دانشگاه‌های علوم پزشکی بازنشسته شدند و خروجی داشتیم. در عین حال طبق مصوبه دولت باید به حوزه بهداشت و درمان، به ازای هر یک خروجی، یک نیروی ورودی داشته باشیم؛ بنابراین ۱۷ هزار نیرو نیز در این زمینه باید به ما مجوز استخدام ارائه دهند.

نیاز وزارت بهداشت به جذب ۶۰ هزار نیرو برای افتتاح پروژه‌های جدید طی امسال

مرادی گفت: برای راه‌اندازی و بهره‌برداری از پروژه‌های جدید، بیمارستان‌هایی که در مناطق محروم ساخته شده، مراکز بهداشت و درمان و پایگاه‌های اورژانس آماده بهره‌برداری و جایگزینی بازنشستگان‌مان نیاز به ۶۰ هزار مجوز استخدام نیرو طی سال جاری داریم که مصرانه درخواست می‌کنم نسبت به آن اقدام کرده تا بتوانیم پروژه‌هایمان را افتتاح کنیم.

وی در بخش دیگری از سخنان خود با بیان این که در عین حال نیاز به نیروی انسانی فقط برای مراکز بهداشتی و درمانی مناطق محروم نیست، بلکه در خود تهران هم مشکل داریم، گفت: به عنوان مثال در پروژه مهدی کلینیک نیز مشکل جذب نیرو وجود دارد و اختصاص مجوز استخدامی بسیار ضروری است.

مرادی در ادامه با بیان این که در این خصوص با سازمان برنامه و بودجه و معاونت اجرایی ریاست جمهوری جلسات متعددی داشتیم و سند جامع منابع انسانی را طی شش ماه تدوین کرده و ارائه کرده‌ایم، افزود: باید توجه کرد که در صورتیکه این میزان مجوز استخدام نیرو به وزارت بهداشت ارائه نشود، این پروژه‌ها راه اندازی نمی‌شود.

کسری نیروی مراکز بهداشتی و درمانی در سال آینده رفع شود

مدیرکل منابع انسانی وزارت بهداشت گفت: با توجه به اهداف وزارت بهداشت برای افزایش روزافزون کیفیت خدمات و بهره وری با توجه به نُرم جهانی و همچنین انتظارات مردم از خدمات بهداشتی درمانی، تامین نیروی انسانی و جبران کسری‌ها و کمبود‌ها در سال آینده نیز ضروری است چراکه باید به سمتی رویم که کیفیت خدمات را افزایش دهیم.

منبع: آفتاب

کلیدواژه: وزارت بهداشت استخدام پرستار مدیرکل منابع انسانی وزارت بهداشت تخت بیمارستانی ازای هر تخت مجوز استخدام نیروی انسانی نیروی پرستار حوزه بهداشت هزار پرستار هزار نیرو هزار نفر ۱۷ هزار

درخواست حذف خبر:

«خبربان» یک خبرخوان هوشمند و خودکار است و این خبر را به‌طور اتوماتیک از وبسایت aftabnews.ir دریافت کرده‌است، لذا منبع این خبر، وبسایت «آفتاب» بوده و سایت «خبربان» مسئولیتی در قبال محتوای آن ندارد. چنانچه درخواست حذف این خبر را دارید، کد ۳۶۶۱۲۴۵۲ را به همراه موضوع به شماره ۱۰۰۰۱۵۷۰ پیامک فرمایید. لطفاً در صورتی‌که در مورد این خبر، نظر یا سئوالی دارید، با منبع خبر (اینجا) ارتباط برقرار نمایید.

با استناد به ماده ۷۴ قانون تجارت الکترونیک مصوب ۱۳۸۲/۱۰/۱۷ مجلس شورای اسلامی و با عنایت به اینکه سایت «خبربان» مصداق بستر مبادلات الکترونیکی متنی، صوتی و تصویر است، مسئولیت نقض حقوق تصریح شده مولفان در قانون فوق از قبیل تکثیر، اجرا و توزیع و یا هر گونه محتوی خلاف قوانین کشور ایران بر عهده منبع خبر و کاربران است.

خبر بعدی:

مرکز پژوهش فناوری و نوآوری شبکه‌های کوانتومی افتتاح شد

به گزارش خبرگزاری علم و فناوری آنا، مرکز پژوهش، فناوری و نوآوری شبکه‌های کوانتومی با حضور معاون علمی، فناوری و اقتصاد دانش بنیان رئیس‌جمهور در دانشگاه علم و صنعت ایران افتتاح شد.

روح‌الله دهقانی، معاون علمی، فناوری و اقتصاد دانش‌نیان رئیس‌جمهور با بیان این که تربیت و پرورش نیروی انسانی اثرگذار، اولین وظیفه ستاد توسعه فناوری‌های اپتیک و کوانتوم است، گفت: اطلاع رسانی و تبلیغ برای جذب سالانه حداقل دو هزار نفر در حوزه کوانتوم در دستور کار ستاد است.

وی در همین راستا افزود: همچنین از ۱۰ دانشجوی پسادکتری توسط ستاد کوانتوم برای فعالیت در این مرکز نوآوری حمایت می‌شود تا کمکی به تسهیل فرآیند تربیت و توانمندسازی نیروی انسانی حوزه کوانتوم صورت بگیرد.

دهقانی با اشاره به نقش برجسته و‌ پررنگ علم و فناوری در اقتدارآفرینی و امنیت کشور عنوان کرد: عملیات غرورآفرین «وعده صادق» که یکی از مصادیق توانمندی و اقتدار کشور در عرصه دفاعی و نظامی است که بزرگی و هژمونی این عملیات بر دو رکن مهم اتکا دارد.

وی افزود: در حقیقت مصداق واقعی «العلم سلطان» به وضوح‌ در این عملیات، نمایان بود و جهان، توانمندی دانشی و فناورانه ایران و توانمندی در کاربردی سازی آن را به وضوح دریافت.

دهقانی ادامه داد: دومین رکن این عملیات را می‌توان بهره مند بودن کشورمان از موهبت فرماندهانی دارای شجاعت، وتدبیر و درایت استفاده و‌ به کارگیری این توانمندی دانست. فرماندهان توانمندی که به مدد رهنمودهای رهبر معظم انقلاب اسلامی از چنین شجاعتی برخوردارند و این دو رکن در کنار هم، برای دوستان ایران مقتدر، امری تحسین برانگیز و برای دشمنانش، موضوعی هراسناک است.

معاون علمی رئیس جمهور، دانشگاه علم و صنعت را یکی از پیشران‌های توسعه علم و فناوری در صنعت کشور دانست و افزود: ورود این دانشگاه به عرصه حمایت و‌ توسعه فناوری‌های تحول‌آفرین و پیشران، موضوعی دلگرم کننده و زمینه‌ساز تربیت نیروی انسانی متخصص و مجرب برای حرکت در توسعه و کاربردی‌سازی فناوری‌های تحول آفرینی همچون کوانتوم، به واسطه شرکت‌های دانش بنیان است.

وی ادامه داد:  در همین راستا، معاونت علمی، فناوری و اقتصاد دانش‌بنیان ریاست‌جمهوری از تحقیقات، پروژه‌های تحقیق و توسعه و شکل‌گیری شرکت‌های نوپای این دانشگاه و تعریف پروژه های جدید حمایت می‌کند.

معرفی ۱۱۰ استاد شاخص در تربیت نیروی انسانی با اعطای «جایزه شیخ مفید»

رئیس بنیاد ملی نخبگان ضمن تبریک روز معلم به تمامی معلمان و آموزگاران گفت: آن چه امروز از شرکت های دانش بنیان و دستاوردهای فناورانه و نواورانه در عرصه های مختلف در اختیار داریم را مرهون دانشگاه‌ها هستیم.

وی تاکید کرد: بعضا کم لطفی و بی مهری هایی نسبت به دانشگاه ها صورت می‌گیرد و جایگاه آن‌ها در توسعه اقتصاد دانش‌بنیان کم اهمیت تلقی می‌شود، این در حالی است که رشد و رونق امروز زیست بوم دانش بنیان کشورمان را مرهون دانشگاه‌های کشور هستیم.

وی در همین راستا ادامه داد: انعقاد موافقت‌نامه های معاونت علمی و دانشگاه ها پیمانی است از سوی معاونت علمی با دانشگاه های مطرح کشور که در مسیر تقویت و تسهیل فعالیت های فناورانه، شکل گیری شرکت‌های دانش‌بنیان دانشگاهی و رشد و بالندگی فعالیت‌های فناورانه و‌نوآورانه گام برمی‌دارند.

 معاون علمی رئیس جمهور ادامه داد: دانشگاه فراتر از آن‌که که کارخانه تولید علم، تولید و توسعه فناوری باشد، کارخانه تربیت نیروی انسانی متعهد و توانمند است ولی این موضوع و نقش فاخر در دانشگاه قدری کمرنگ شده است.

وی افزود: امسال جایزه ای تحت عنوان جایزه شیخ مفید تعریف شده است که با کمک دانشجویان نخبه دانشگاهی و بدون اعلام هیچ فراخوانی، استادانی را که انتخاب اول دانشجویان هستند و نقش اثرگذاری در تربیت و اعتلای نیروی انسانی دانشجو دارند مورد تقدیر و حمایت قرار می‌دهد.

دهقانی با اشاره به اعطای یک بسته حمایتی ۱۰ میلیارد ریالی به برگزیدگان این جایزه عنوان کرد: این جایزه شامل ۱۰۰۰ امتیاز است که تا ۴۰۰ امتیاز آن قابل دریافت به صورت نقدی بوده و بخش دیگر آن شامل استفاده از گرنت‌های خدمات شبکه آزمایشگاهی، پژوهانه‌ها و دریافت حمایت‌های دانشجویان مانند تسهیلات سربازی است.

انتهای پیام/